Ingrid Hovelynck
Faciliator, (team) coach

Branches

Gehandicaptenzorg Overig

Visie op actieleren:

Zelf ontdekken en ervaren heeft het meeste effect wanneer je een verandering in gang wilt zetten of mensen wat wilt leren.

Inzetbaar voor:

  • Het faciliteren van grote actieleerbijeenkomsten (50-200 pp)
  • Het faciliteren van middelgrote actieleerbijeenkomsten (10-50 pp)
  • Het faciliteren van actieleergroepen (6-10 pp)
  • Het ondersteunen van netwerken en organisaties bij visie-ontwikkeling
  • Het ondersteunen van netwerken en organisaties om actieleren te ontwerpen en op te zetten
  • Het helpen vertalen van resultaten van actieleren binnen en buiten netwerken/organisaties
  • Het faciliteren van leerprocessen op bestuurlijk niveau
  • Het faciliteren van leerprocessen op integraal niveau (cli├źnt, professionals, management, bestuurders)