Koploper
03-2016

Innovatieve Stages

Thema's

Leven lang ontwikkelen

Branches

Onderwijs

Innovatieve stages is een samenwerkingsproject van vier mbo-scholen en vier zorginstellingen. Door nieuwe stagevormen te ontwikkelen worden meer en betere stageplekken gecreëerd.

Uit de samenwerking tussen vier mbo-scholen en vier zorginstellingen zijn zes nieuwe stagevormen voortgekomen. Daarnaast zijn nog twee ideeën in ontwikkeling.

Resultaten

Door deze initiatieven zijn ruim 270 extra stageplaatsen gecreëerd. Later zal dit aantal nog toenemen, omdat beproefde concepten verder in de organisaties worden uitgerold.

Onderwijsaanbod

In een van de projecten begeleidt een derdejaars BBL-student een BOL-student. De derdejaars BBL-student krijgt hiervoor een nieuwe werkbegeleiderstraining op school.

Als meerdere studenten op één locatie stage lopen, bieden de mbo-scholen begeleiding op locatie. Dit gebeurt onder de noemer: ‘8 studenten halen, 1 begeleider gratis’.

Alle nieuwe stagevormen worden ontwikkeld in nauw overleg tussen de zorg en het onderwijs. Vaak betekent dit dat de school een cruciale rol speelt in het selecteren van stagiairs. Maar er kan ook met de school zijn afgesproken dat er een andere begeleidingsmethode per stagefase wordt toegepast.

Wat levert het op?

De nieuwe stagevormen leiden tot meer en betere stageplaatsen. In kwantitatieve zin betekent dit 270 extra stageplaatsen. De tekorten aan stageplaatsen voor Zorg & Welzijn worden door dit project voor Zuid-Holland Zuid opgelost. Het leerklimaat verandert in positieve zin. BBL-leerlingen worden stagebuddy’s voor BOL-leerlingen. Bovendien ontstaat er meer bewustwording bij zowel de BBL’er als de BOL’er. Hierdoor verbetert de leerprestatie op alle niveaus. Door de stages is een win-win situatie ontstaan: het opdoen van werkervaring voor de leerlingen (en hierdoor minder uitval) en extra zorg die geleverd kan worden aan de zorgvrager. Resultaat van deze vernieuwende wijze om leerlingen klaar te stomen voor de zorg is dat er beter wordt geleerd en anders wordt gewerkt. Naar verwachting levert dit meer professionals op binnen de zorg.

Gerelateerde artikelen

Bekijk alle artikelen
Blog
Wees geen Calimero maar een Calihero!

Wees geen Calimero maar een Calihero! Nog nooit is er zoveel aandacht geweest voor medewerkers in de zorg en het tekort aan zorgpersoneel door ziekteverzuim is nijpend. Tegelijkertijd raken mensen in horeca, detailhande...

Lees meer
Agenda
De Slimme Zorg Estafette 1 tot en met 26 februari 2021

Vier weken lang aandacht voor slimme zorg en innovatie. Iedere week staan slimme zorg en innovatie centraal in één regio. Daarna wordt het stokje doorgegeven aan de volgende regio. Laat je inspireren en doe mee!

Lees meer
COVID-19
Kamerbrief stand van zaken COVID-19

Kamerbrief stand van zaken COVID-19 Minister De Jonge informeert de Tweede Kamer over de laatste stand van zaken rond het coronavirus.

Lees meer