Nieuws
zaterdag 25 januari 2020

In gesprek met Peter van Lieshout

Thema's

Alle thema's

Branches

Alle branches

Filosoof en psycholoog Peter van Lieshout is ambassadeur van het Actie Leer Netwerk op het thema Werken naar talent. Volgens hem blijft werk uitdagend en motiveert het medewerkers als managers meer aandacht hebben voor wat iemand kan. Hij praat met Yvonne van Dijk, branchecoördinator Zorg, Welzijn en Onderwijs bij Werkgeversservicepunt Groot Amsterdam (UWV).

Yvonne: “We hebben in elke regio van Nederland een werkgeversservicepunt waar werkgevers terecht kunnen met personeelsvragen. Vaak zoeken ze nieuwe medewerkers voor beroepen waar nu een groot tekort aan is. Zo zijn veel zorginstellingen op zoek naar verzorgende IG, maar zijn weinig werkzoekenden opgeleid voor dit`beroep. Wel zouden veel werkzoekenden graag in de zorg willen werken, die niet over de juiste diploma’s beschikken. Er zijn allerlei taken die gedaan kunnen worden door mensen die niet specifiek opgeleid zijn voor de zorg.”

Peter: “En hoe doen jullie dat?”

Yvonne: “Een analist komt langs op de werkvloer, gaat in gesprek met medewerkers en brengt alle taken in kaart. Zo achterhalen we welke taken uitgevoerd kunnen worden door mensen die niet over de juiste kwalificaties beschikken. Deze taken kunnen we samenvoegen tot een nieuwe functie en daar kunnen we vervolgens ook een kandidaat bij zoeken. Op deze manier zorg je voor werkdrukverlaging en nieuwe instroom.

Peter: “Een zijlijntje: zou je iets vergelijkbaars kunnen organiseren voor de onderwijssector?”

Yvonne: “In de onderwijssector zien wij ook veel kansen en zijn we ook bezig om deze aanpak breed onder de aandacht te brengen.”

Peter: “Ik ga aandacht vragen voor wat jullie doen. Ik vind het heel goed en het zou bekender moeten zijn. Als ik bij gemeenten kom, ga ik dit zeker weer roepen.”

Werkgevers die het werk anders willen organiseren en graag meer informatie willen kunnen contact opnemen met Yvonne: yvonne.van.dijk-01@uwv.nl

Actie Leer Netwerkdag 2019

Op de Actie Leer Netwerk Dag zijn veel verhalen verzameld en gebundeld in speciale digitale magazines. Dit artikel komt uit Leer 3. Download het hele magazine en lees meer!
Download Leer 3

Gerelateerde artikelen

Bekijk alle artikelen
Agenda
Webinar RegioPlus: Hoe maak je mantelzorg bespreekbaar?

Ruim één op de vier medewerkers in Zorg en Welzijn combineert werk met mantelzorg. Vooral medewerkers in de zorg- en welzijnssector krijgen die taak toebedeeld omdat hun naasten en ook zijzelf zich als meest gekwalific...

Lees meer
Agenda
Online Workshop ‘Waarde en potentieel van grotere contracten binnen jouw organisati...

Veel zorgmedewerkers staan open om meer uren te werken, maar hoe zit dat binnen jouw organisatie? In deze online workshop ga je zelf aan de slag met het vraagstuk omtrent de waarde van grotere contracten en bellemeringen...

Lees meer
Agenda
Online Workshop “Grotere contracten mét een prettig rooster”

Werk aan de roosterwinkel! In deze online workshop ga je zelf aan de slag met vraagstukken omtrent roosteren en contractuitbreiding, onder leiding van Stichting Het Potentieel Pakken en Actie Leer Netwerk.

Lees meer