Vraag subsidie aan als werkgever om zorgmedewerkers met post-covidklachten in dienst te houden
Thema's
Branches
Sommige zorgmedewerkers zijn langdurig ziek door COVID-19. Ondanks dat de vooruitzichten van deze klachten onduidelijk zijn, is het zeer gewenst deze mensen te behouden voor de zorg. Deze subsidieregeling geeft werkgevers en werknemers in de zorg langer de tijd om te werken aan herstel en re-integratie.
Subsidieregeling
Met de subsidieregeling wordt de werkgever tijdelijk ondersteund bij het doorbetalen van het loon voor de zieke werknemer. Dit is een gedeeltelijke dekking van de loondoorbetaling aan werknemers die tussen maart 2020 en december 2020 langdurig ziek zijn geworden. De regeling blijft open tot en met december 2022.
Meer lezen over deze regeling? Ga naar de website van de Rijksoverheid.
Minister Conny Helder: “De mensen in de zorg stonden er toen de samenleving ze het meest nodig had. Zij liepen in de beginfase van de pandemie de grootste risico’s op contact met besmette mensen en verdienen daarom onze steun om langer te kunnen werken aan hun herstel en re-integratie. Daarom is het belangrijk dat het loket voor de subsidieregeling vanaf vandaag open is. Hiermee kunnen we werkgevers helpen om deze ontzettend belangrijke mensen te behouden voor de zorg, die kampt met grote tekorten aan personeel.”
Bron: VWS